Tuntaskan Target Monev dari Kanwil Ditjenpas Maluku, Lapas Namlea Buktikan Progresif Kinerja
Namlea, Salawaku – Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) Kelas III Namlea memenuhi sejumlah target kinerja yang ditetapkan Kantor Wilayah (Kanwil) Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Ditjenpas) Maluku dalam Kegiatan Monitoring dan Evaluasi (Monev) yang digelar Kanwil Ditjenpas Maluku secara virtual bagi 6 Unit Pelaksana Teknis (UPT) Pemasyarakatan Maluku.
Kegiatan Monev tersebut dipimpin Pelaksana Harian (Plh) Kepala Kanwil (Kakanwil) Ditjenpas Maluku, Novriadi, Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum (TU), Sarwono, Kepala Bidang Bimkemas, Catherian V. Picauly, ketua tim masing-masing pokok kinerja, serta dihadiri jajaran dari Rutan Kelas IIA Ambon, Rutan Kelas IIB Masohi, Lapas Kelas III Wahai, Bapas Kelas II Ambon, dan Bapas Kelas II Saumlaki, Rabu (4/11/2026).
Kepala Lapas Namlea, Muhammad Marasabessy dalam paparannya menyampaikaj sejumlah capaian kinerja yang sebelumnya telah dievaluasi Kanwil Ditenpas Maluku diantaranya realisasi anggaran, pengelolaan kearsipan pada aplikasi Srikandi, penatausahaan Barang Milik Negara (BMN), kelengkapan data pegawai pada aplikasi Simwaipas, perawatan kesehatan, dan pengelolaan aplikasi Star Proaksi, Star Hukerma, Satu Data Pemasyarakatan, Sprinterpas Lite, Survei SPAK-SPKP dan Star RB-ZI.
“Beberapa catatan dan kekurangan yang ada pada evaluasi pertama sudah kami tindak lanjut dengan mengisi data-data yang sebelumnya tidak lengkap. Untuk data pada aplikasi Simwaipas seluruh pegawai sudah 100% dan data-data yang kurang pada aplikasi Star Proaksi, Sprinterpas, maupun Star Hukerma, Star RB-ZI sudah kami upload. Untuk realisasi anggaran juga sudah kami tingkatkan dan akan terus berupaya semaksimal mungkin agar bisa terserap seluruhnya,” jelas Marasabessy.
Sementara itu, Plh. Kakanwil Ditjenpas Maluku, Novriadi, menyampaikan apreasi kepada seluruh UPT yang telah menindaklanjuti arahan dan evaluasi yang telah dilasanakan Kanwil Ditjenpas Maluku.
“Data-data yang telah disampaikan seluruh jajaran dari UPT selanjutnya akan menjadi acuan dan indikator kinerja Kanwil Ditjenpas Maluku pada saat kegiatan rapat refleksi akhir tahun 2026. Oleh karena itu, kami harapkan seluruh UPT terus menunjukkan akuntabilitas kinerja yang berkualitas untuk membawa Kanwil Ditjenpas Maluku semakin maju,” tutur Novriadi.
